Coach (Level 2 ICF akreditiran program)
International Coaching Federation/Mednarodna coaching zveza (ICF), ki ima 62.000
+ članov v več kot 140 državah (2026), je globalno priznana organizacija, ki združuje
coache po vsem svetu. Individualno ACC, PCC ali MCC akreditacijo (angl. credential)
ima v letošnjem letu okoli 55.000 coachev. Svojo izpostavo ima ICF tudi v Sloveniji
(The Slovenia Chapter of ICF).
ICF si s svojim delovanjem prizadeva za uveljavljanje visokih etičnih in strokovnih
standardov coachinga ter za zaščito integritete dejavnosti, zato ji coachi po
vsem svetu priznavajo vodilno vlogo v panogi.
 Glotta
Nova celostne programe za usposabljanje profesionalnih coachev izvaja od leta
2002. Leta 2012 smo pri ICF akreditirali program coach (t. i. akreditacija ACTP,
po spremembi načina akreditiranja pa smo od leta 2022 akreditirani izvajalec
za Level 2 program (ICF-Accredited Coaching Education).
Odkar je program akreditiran, se je vanj vključilo več kot 350 udeležencev,
od katerih so se številni podali na profesionalno coaching pot (kot eksterni ali
interni coachi).
Mednarodna ICF akreditacija dokazuje najvišji standard kakovosti na področju usposabljanja
coachev in zagotavlja udeležencem programov visoko strokovno usposobljenost in
konkurenčno prednost.
Kot akreditirani izvajalci Level 2 programa izobraževalni trenerji, coachi in
mentor coachi Glotta Nove sledimo kompetenčnim modelom ICF-a za izvajanje
mentor coachinga in izvajanje
usposabljanja ter etičnemu
kodeksu akreditiranih izvajalcev.
Namen programa
Povpraševanje po coaching storitvah narašča, coaching pa postaja vse bolj prepoznaven
pristop za izboljšanje komunikacijskih veščin, ravnovesja med službenim in zasebnim
življenjem, samopodobe in samozavesti, poslovanja in vodenja, timskega dela
in dela posameznika, dobrega počutja ter povečanje produktivnosti, napredovanje
na karierni poti in nove karierne priložnosti (če naštejemo le nekaj področij).
V več kot dveh desetletjih, odkar izvajamo ta program, so se udeleženci zanj
odločili z namenom:
- postati profesionalni coach (eksterni ali interni),
- nadgraditi vodstvene kompetence s coaching pristopom,
- osebnostno in profesionalno rasti.
Profesionalno izvajanje coachinga (eksterni in interni coachi)
Program Coach zagotavlja, da se udeleženci seznanijo s coachingom, kot ga definira
International Coaching Federation, razvijejo temeljne
kompetence coacha, kot jih opisuje ICF, delujejo skladno z Etičnim
kodeksom ICF, ter tako dosežejo visoko usposobljenost in strokovno odličnost
za izvajanje profesionalnega coachinga v vlogi eksternega ali internega coacha.
Več o programu Level 2, za katerega je kot izvajalec akreditirana Glotta Nova,
si lahko preberete tukaj.
Uspešno zaključeni program udeležencem omogoča, da lahko (ob upoštevanju drugih
pogojev pridobijo individualno akreditacijo pri ICF kot Pridruženi certificirani
coach (Associate Certified Coach, ACC) ali Profesionalni certificirani coach
(Professional Certified Coach, PCC).
Več o individualnih akreditacijah pri ICF izveste tukaj.
Nadgradnja vodstvenih kompetenc s coaching pristopom
Prav tako program pomembno prispeva k razvoju vodstvenih kompetenc: vodjem pomaga
razvijati sposobnost aktivnega poslušanja, uporabljati komunikacijske veščine
za učinkovito sodelovanje, razvijati strateško mišljenje in učinkovito zastavljanje
ciljev, krepiti sposobnost obvladovanja časa in upravljanja s samim seboj, pozitivno
motivirati na podlagi empatije, razvijati sposobnost sprejemanja odločitev in
prepustiti sodelavcu avtonomijo in prevzemanje odgovornosti za dosego zastavljenega
cilja.
Osebnostni in profesionalni razvoj
Uspešnega posameznika odlikuje celovita, vsestranska in zadovoljna osebnost,
ki je poklicno uspešna, ima izpolnjujoče zasebno življenje, se polno vključuje
v družabno in kulturno okolje ter skrbi zase. Za posamezna področja uveljavljanja,
ustvarjanja, družinskega življenja, osebnostne rasti, prostega časa, skrbi zase,
poklicni in strokovni razvoj posameznik potrebuje dodatne informacije, motivacijo
in sposobnost, da vse dejavnosti obvladuje in jih vključuje v svoje življenje
in delo.
Program omogoča razvoj pomembnih kompetenc, kot so samoiniciativnost, ciljna usmerjenost,
prevzemanje odgovornosti, avtonomnost in sodelovanje, ki v sodobnem poslovnem
okolju ne pomenijo le konkurenčne prednosti, temveč so ključne za soustvarjanje
odporne, učeče se in dolgoročno bolj trajnostne organizacije.
Struktura in vsebina interaktivnih delavnic (5 modulov po 4 dni)
Skozi vse module udeleženci spoznavajo in razvijajo kompetence
coacha po ICF, in sicer:
- Coach demonstrira etično izvajanje coachinga
- Coach pooseblja coaching miselnost
- Coach vzpostavlja in ohranja dogovore
- Coach neguje zaupanje in varnost
- Coach ohranja prisotnost
- Coach aktivno posluša
- Coach ustvarja zavedanje
- Coach podpira rast stranke/klienta
Pri izvajanju coachinga upoštevamo Etični
kodeks ICF, ki vsebuje 5 standardov – njihovo razumevanje in uporabo udeleženci
poglabljajo skozi celoten program:
1. Dogovori z naročnikom
2. Zaupnost in pravna skladnost
3. Profesionalno ravnanje in nasprotje interesov
4. Zavezanost zagotavljanju konsistentne vrednosti coachinga
5. Profesionalna integriteta in odgovornost
Vsebinski poudarki programa Coach po modulih
1. modul:
- Definicija in značilnosti coachinga
- Kompetence coacha (po Temeljnem modelu kompetenc coacha ICF)
- Osnovni koncepti coachinga
- Postavljanje in doseganje ciljev
- Diagnostična orodja coachinga
- Izvedba uvodnega coaching srečanja
- Demonstracije, primeri, vaje in praktično izvajanje coachinga
2. modul:
- Etični kodeks ICF in filozofija coachinga
- Kompetence coacha (po Temeljnem modelu kompetenc coacha ICF)
- Osnovni koncepti coachinga
- Navade in sposobnosti (pridobivanje želenih in/ali opuščanje neželenih navad,
prepoznavanje in pridobivanje sposobnosti)
- Notranja stanja coacha
- Demonstracije, primeri, vaje in praktično izvajanje coachinga
3. modul:
- Etični kodeks ICF in filozofija coachinga
- Kompetence coacha (po Temeljnem modelu kompetenc coacha ICF)
- Osnovni koncepti coachinga
- Pogoste teme (izbira, obvladovanje časa, denar, energija)
- Prepričanja (luščenje prepričanj, njihovo rahljanje ali preokvirjanje in
ustvarjanje želenega prepričanja, bipolarnosti)
- Izvedba zaključnega coaching srečanja
- Demonstracije, primeri, vaje in praktično izvajanje coachinga
4. modul:
- Etični kodeks ICF in filozofija coachinga
- Kompetence coacha (po Temeljnem modelu kompetenc coacha ICF)
- Osnovni koncepti coachinga
- Vrednote
- Identiteta (ustvarjanje želene identitete)
- Pogoste teme (stres, spremembe)
- Demonstracije, primeri, vaje in praktično izvajanje coachinga
5. modul:
- Etični kodeks ICF in filozofija coachinga
- Kompetence coacha (po Temeljnem modelu kompetenc coacha ICF)
- Osnovni koncepti coachinga
- Nad identiteto (pripadnost in poslanstvo)
- Principi coachinga v organizaciji
- Integracija vsebin
- Poklic coach
- Demonstracije, primeri, vaje in praktično izvajanje coachinga
Praktično izvajanje coachinga
Z namenom razvijanja coaching kompetenc med posameznimi moduli poteka praktično
izvajanje coachinga med udeleženci programa v t. i. coaching verigi. Vsak udeleženec
izvaja coaching kot coach in je hkrati tudi sam stranka/klient drugemu coachu
iz skupine.
Coaching mentorstvo
Coaching mentorstvo poteka v skupini in individualno. Za individualno mentorstvo
udeleženci s svojim mentor coachem pripravijo načrt razvoja svojih coaching
kompetenc. Za sama srečanja z mentorjem pripravijo posnetek svojega coachinga
ter transkript govora ter izvedejo samorefleksijo. Na srečanju z mentorjem prejmejo
povratno sporočilo v pisni obliki, t. i. SOF (Session Observation Form). Ob
zaključku mentorstva na integraciji pa v pogovoru z mentorjem pregledajo razvitost
kompetenc na ravni PCC (t. i. CRF – Competency Review Form).
E-akademija za samostojno učenje
V okviru programa COACH na Glotta Novi je udeležencem na voljo tudi e-akademija
Šola za coache z gradivi z usposabljanja ter dodatnimi materiali za samostojno
učenje in raziskovanja coachinga.
Trajanje in organizacija
Program Coach traja 175 ur (233 pedagoških ur). Vsebuje interaktivne delavnice
(5 modulov po 4 dni), praktično izvajanje coachinga med moduli (cca 36 ur*)
ter mentorstvo (10 ur*, od tega 6,5 ur*
skupinskega mentorstva ter 3,5 ure* individualnega
mentorstva).
Delavnice potekajo v živo v prostorih Glotta Nove, Ulica Carla Benza 1, v Ljubljani,
od četrtka do nedelje od 9.00 do 17.30.
Mentorstvo izvajamo prek spletnega portala Zoom.
Izobraževalni program v celoti poteka v slovenskem jeziku.
---
*Navedene so polne ure v trajanju 60 minut.
Termini 2027/2028 - vpis že poteka!
- 1. modul: 03. do 06. junij 2027
- 2. modul: 09. do 12. september 2027
- 3. modul: 28. do 21. november 2027
- 4. modul: 20. do 23. januar 2028
- 5. modul: 16. do 19. marec 2028
Šolnina
Šolnina v primeru enkratnega plačila vključuje 5% popust in znaša
3.950,00 EUR + 22% DDV= 4.819,00 EUR.
V šolnino je vključeno: izvedba delavnic, 10 ur mentorstva, seminarsko gradivo,
dostop do e-akademije Šola za coache na platformi Teachable, osnovna postrežba
med odmori in certifikat.
Samoplačnikom nudimo možnost plačila v petih zaporednih mesečnih
obrokih po 831,58 EUR + 22% DDV = 1.014,53 EUR.
Za zagotovitev udeležbe na programu je potrebno vnaprejšnje plačilo, ali prvega
obroka (v primeru obročnega plačevanja), ali celotne šolnine (v primeru enkratnega
plačila).
Certifikat
Udeleženci prejmejo certifikat Glotta Nove, da so uspešno zaključili program COACH
(Level 2, ICF-Accredited Coaching Education) ob izpolnjevanju naslednjih pogojev:
zadostna prisotnost na delavnicah, izvedena coaching veriga, opravljeno mentorstvo
ter zadostna razvitost coaching kompetenc (po standardih ICF).
Uspešno zaključen program udeležencem omogoča, da lahko (ob upoštevanju drugih
pogojev ICF) pri ICF-u pridobijo individualno akreditacijo kot Pridruženi certificirani
coach (Associate Certified Coach, ACC) ali Profesionalni certificirani coach
(Professional Certified Coach, PCC). Več o tem si lahko preberete na spletni
strani ICF (ACC in PCC).
Prijave
Za prijavo na program izpolnite prijavnico oz. nas kontaktirajte.
[ e-prijavnica
]
[ Tiskana
prijavnica ]
[ Pogoji
prijave in udeležbe ]
Radi bi poudarili
- Program Coach je mednarodno akreditiran s strani Mednarodne coaching zveze
(International Coaching Federation - ICF, ZDA). Mednarodna
ICF akreditacija dokazuje najvišji standard kakovosti na področju celostnega
usposabljanja coachev in zagotavlja udeležencem programov visoko strokovno
usposobljenost, prepoznavnost in kredibilnost na trgu.
- Po zaključenem programu udeleženci pridobijo certifikat, da so opravili
akreditirani coaching program Mednarodne coaching zveze (ICF) - Level 2, ICF
Accredited Coaching Education in pridobili naziv Coach.
- Po opravljenem programu in ob upoštevanju drugih pogojev lahko pristopijo
k osebnemu certificiranju pri ICF kot pridruženi (ACC)
ali profesionalni (PCC)
coach.
- Program se lahko nadgradi s programi: Poslovni coaching, Timski coaching,
Skupinski coaching, Skupinsko in individualno mentorstvo za coache, Supervizija
za coache, Skupinska reflektivna praksa za coache (za več informacij glede
možnosti nadgradnje nas kontaktirajte).
- Udeležencem našega programa nudimo dostop do spletne platforme https://solazacoache.teachable.com
kot podporo pri samostojnem učenju oz. razvijanju veščin coachinga.
|
Kontaktna oseba:
Danica Šprah
[ E-prijavnica ]
[ Tiskana prijavnica ]
E: danica@glottanova.si
T: 01/ 5200 674
M: 041 742 748
---
|
